2026/01/18

2026テーマ発表

おはようございます。今年もあっという馬に1月も半分が過ぎましたね。

遅くなりましたが本年もよろしくお願いいたします。

先週は全員の今年のテーマ発表がありました。

 

以下全員の主要テーマです。

このメインテーマ♪に加えて細分化したテーマが5つあります。

メンバーの自身が掲げたテーマを毎日の日誌で観たりして1日の振り返りをします。

そりゃあ毎日、毎日みて意識して行動すれば成長していくわけです。楽しみ!

 

・不安・不満の解消

・「任せて下さい」と言える自分になる

・業務に対する責任感

・全体最適を考える

・積極的に学び経験する

判断力と行動の質の向上

・相手を考え、焦らず、丁寧に、着実に

・成長が循環するチームを育てるリーダーになる

・真摯な対応

・整える

・駆け抜ける

 

ほんとひとり違う視点がおもしろい!

感情、意識、行動、思考、自分へ、周りへ・・・普段どこを意識しているかがわかります。

 

ちなみに物江は「駆け抜ける」です。今年の干支は午年なので!

メインテーマ「駆け抜ける」

さらに5つの指針として

・外へ発信

・運動量

・価値の創造

5年後を見据えて

・丁寧に生きる

 

このテーマの心は?

午年にふさわしく、立ち止まらず、しなやかに、そして力強く前へ進む一年にしたいと考えています。

 

まず一つ目は「外へ発信」。

アイディールフォレストという存在、(そして物江という人間も)もっと世の中に知っていただく一年にします。これまで積み上げてきた考え、経験、現場での実践を、言葉にして外へ届ける。発信は自己顕示ではなく、「誰かの役に立つ可能性を外に開く行為」だと考えています。必要としている人に、きちんと届く場所まで運ぶ。その責任を引き受けたい。

 

二つ目は「運動量」。

考えるだけでなく、とにかく動く。会いに行く、試す、失敗する、修正する。その総量が未来をつくります。頭で完璧を描くより、未完成でも一歩を踏み出す。その積み重ねが、結果として大きな差になる一年にします。

 

三つ目は「価値の創造」。

お客様にとって本当に役に立つものは何か。制度の説明に留まらず、経営者や働く人が「前を向ける」価値を届けたい。日本的ウェルビーイング、中小企業の現場に根差した支援、対話と成長の仕組み。アイディールフォレストだからこそ生み出せる価値を、形にしていきます。

 

四つ目は「5年後を見据えて」。

あと5年、全力でアイディールフォレストを盤石な組織にしたい。とはいえ永遠に盤石なものなどはないですがその先も続くを育てるために、基盤を固め、次世代へ渡せる仕組みを整える。今は、その助走期間ではなく、本走のスタートだと位置づけています。

 

そして五つ目は「丁寧に生きる」。

駆け抜けながらも、一日一日を粗末にしない。人との縁、言葉、時間、自分の心の動きに目を向ける。残りの人生を思うとき、「忙しかった」ではなく「豊かだった」と言える日々を重ねたい。

 

速さと深さを両立させながら、2026年を駆け抜けます。

それは、ただ前へ進むためではなく、「意味のある未来」へ向かうための走りです。

 

先週・・神奈川の大山で見つけた年に二度咲く桜だとか!                 ほんと駆け抜けてますね!

すごいよね。生成AI(プロンプトしたら8割の文章は完成・・・)

ほぼほぼ考えていた通り。これを網羅的に言語化できる。

最後までお付き合いいただきありがとうございました。

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